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公司网站 - https://www.ccs-co.com/ 当你以我们的视频及刊物上的内容作为参考时，你需要：查询相关资料是否依然合时、准确和完整；和寻求本身独立的专业意见，因为各别案例所涉及的范围和层面皆不同。 When you apply the content in our videos and publications as a reference, you need to: check the information contained therein whether it’s up-to-date, accurate and complete, and seek your own independent professional advice, this is because the scope and extent involved in each individual case are different.

Wednesday, March 31, 2021

#HRDF ：8 - 关于 HRDF，1% / 0.5% 的 HRDF 包括那些薪酬?

1. 大家都知道了吧，HRDF 的那 1% 【本地员工10个或以上】又或者是 0.5%【本地员工5-9个】，是雇主需要承担的

2. 也就是说，它是会加重老板的负担

3. 雇主在每个月缴纳后，只能希望日后员工去培训后，能够提高效率，帮回公司赚大钱

4. 那么，这 1% / 0.5% 的 HRDF是怎样计算的呢？

5. 很简单，它是根据员工每个月的薪酬计算的

6. 假设员工这个月的薪水是 RM3,000，那么 RM3,000 的 1%，也就是 RM 30 就是雇主需要自掏腰包去缴付的

7. 接下来，有客户问我，那么薪酬包括什么呢？

8. 其实，要回答这个问题不难，针对薪酬【Wages】，2001年人力资源有限公司法令有诠释【请看附图】

9. 大家会发现，它跟1955年劳工法令有点相似，有些支付给员工的款项，是被豁免的【参考附图的 Appendix 1】，总共有6项

10. 因此，花红及佣金，是不用拿来计算这 1% / 0.5% 的 HRDF Levy 的，这是 Law 说的

11. Law 也说，薪酬包括：基本工资 + 固定津贴 / 其他薪酬【The basic salary + Fixed Allowance / Other emoluments】

12. 那么，什么是固定津贴【Fixed Allowance】，针对这个，人力资源部在2018年9月20日，有发出函件 [Circular No 5/2018]

下载 Circular No 5/2018 👉 https://www.ccs-co.com/post/ccslibrary25-2021

13. 这份函件里面有提到，固定津贴指的是：

👉 每个月按时支付

👉 数额固定的

14. 这份函件也给大家一些固定津贴的例子 - 参考附图 Appendix 2 - 固定津贴，同时说明上述所列出来的例子，只供参考而已

15. 这份函件继续强调，一个每个月固定支付给员工的款项，将被视为是固定津贴，在计算 HRDF 基金时，需要计入

16. 好消息是，这份函件也举例不在征收 HRDF 基金范围内的一些非固定津贴【Non Fixed Allowance】，请参考附图 Appendix 3 - 非固定津贴

17. 关键的加班费【OT】、轮班津贴【Shift allowance】、膳食津贴/加班津贴【Meal allowance / overtime allowance】等等，根据这份函件，是不需要征收 HRDF 的

18. 切记，Circular 并不是一个 Law

19. 接下来的几个月时间，我们看看人力资源部是否会发出更多的指南【Guideline】或函件【Circular】，让商家们能够更透彻了解 HRDF

🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻

#HRDF

#人力资源发展基金系列

1. #HRDF ：1 - 人力资源发展基金，什么来的

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-1.html

2. #HRDF ：2 - 人力资源发展基金 [HRDF] 的使命

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-2-hrdf.html

3. #HRDF ：3 - HRDF 雇主所需要承担的成本

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-3-hrdf.html

4. #HRDF ：4 - 关于 HRDF， Director 算是员工吗

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-4-hrdf-director.html

5. #HRDF ：5 - 关于 HRDF，兼职员工 [Part Timer] 要算吗?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-5-hrdf-part-timer.html

6. #HRDF ：6 - 关于 HRDF， 4-9个员工，有那条 Law 有说要填 Form 1 的吗?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-6-hrdf-4-9-law-form-1.html

7. #HRDF ：7 - 关于 HRDF，9个或以下本地员工，有那条 Law 有说要填 Form 1 的吗? 干嘛还迷失在 Guideline, FAQ ?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-7-hrdf9-law-form-1-guideline-faq.html

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马来西亚转让定价 [Transfer Pricing FAQ] #转让定价实务问答: 4 - 本地文档 [Local File] 主要内容有哪些?

本地文档 [Local File] 主要披露企业关联交易的详细信息。

根据 2012 年所得税 (转让定价) 细则【The Income Tax (Transfer Pricing) Rules 2012】Rule 4，本地文档 [Local File] 需要可以提供以下事项的描述:

1. 组织结构，包括涵盖受控交易中涉及到的关联人士的组织结构图

[organizational structure, including an organization chart covering persons involved in a controlled transaction]

2. 业务或行业的性质以及市场状况 [nature of the business or industry and market conditions]

3. 关联交易 [the controlled transaction]

4. 有关影响任何定价政策制定因素的策略、假设和信息
[strategies, assumptions and information regarding factors that influenced the setting of any pricing policies]

5. 可比性、职能和风险分析 [comparability, functional and risk analysis]

6. 转让定价方法的选择和使用 [selection and application of the transfer pricing method]

#TP之道博大精深，#建议大家找一个有经验的老师指导。

#马来西亚转让定价

Tuesday, March 30, 2021

#TransferPricing FAQ 2 ： What is the purpose of preparing Contemporaneous Transfer Pricing Documentation?

CCS Insights – 7: HRDF - Employers with lesser than 10 employees are NOT required to submit Form 1

1. Download pdf - https://www.ccs-co.com/post/ccsinsights4-2021

Monday, March 29, 2021

马来西亚转让定价 [Transfer Pricing FAQ] #转让定价实务问答: 3 - 主体文档 [Master File] 主要内容有哪些?

主体文档 [Master File] 主要披露跨国集团全球经营活动信息，这包括以下5项内容:

(1) 组织架构 [[Master File] ]：

👉 集团的全球组织架构和所有成员实体的地理分布

(2) 业务描述 [a description of the MNE business(es)]：

👉 净利的主导因素 Important drivers of business profit

👉 利润的重要价值贡献因素，营业收入位居前5位以及占营业收入总额超过5%的集团产品或者劳务 [A description of the supply chain for the group’s five largest products and/or service offerings by turnover plus any other products and/or services amounting to more than 5 percent of group turnover] ,

👉 集团内除研发以外的重要关联劳务安排，集团内各成员实体在价值创造方面的主要贡献 [A list and brief description of important service arrangements between members of the MNE group, other than research and development (R&D) services] ,

👉 集团产品和服务的主要地理市场的描述 [A description of the main geographic markets]

👉 集团发生的业务重组及变更 [A description of important business restructuring transactions, acquisitions and divestitures]。

👉 功能分析，按照履行的关键职能，承担的重要风险和使用的重要资产，描述对价值创造的主要贡献 [A brief written functional analysis (key functions performed, important risks assumed, and important assets used) describing the principal contributions to value creation]

(3) 无形资产：

👉 集团无形资产开发、所有权归属和应用的整体战略描述 [MNEs intangibles]

👉 重要无形资产及其无形资产所有权人，与无形资产相关的协议清单，研发和其他与无形资产相关的转让定价政策，集团重要无形资产相关权益的关联转让情况。

[general description of the MNEs overall strategy for the development, ownership and exploitation of intangibles, group’s transfer pricing policies related to R&D and intangibles etc.]

(4) 融资安排：

👉 集团内融资安排以及与非关联方的主要融资安排 [A general description of how the group is financed, including important financing arrangements with unrelated lenders]

👉 集团内提供集中融资功能的成员实体情况，集团内各关联方之间融资安排的总体转让定价政策。

(5) 财务以及税务状况 [The MNEs financial and tax position]：

集团最近一个会计年度的合并财务报表，集团内各成员实体签订的单边预约定价安排、双边预约定价安排等。[A list and brief description of the MNE group’s existing unilateral advance pricing agreements (APAs) and other tax rulings relating to the allocation of income among countries]

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#HRDF ：7 - 关于 HRDF，9个或以下本地员工，有那条 Law 有说要填 Form 1 的吗? 干嘛还迷失在 Guideline, FAQ ?

1. HRDF 本来就不是我的强项，除了本身是 HRDF 合格培训师之外，我平时并没有花太多时间去研究它

2. 原本也不是很想去花我宝贵的时间去研究，比较大家都知道，我们最近还有更忙的事情要做

3. 可是，因为客户一而再的被社交媒体混淆了，我只好找了一天的时间，把 HRDF 的历史看了一篇，从1993年1月1日设立这个所谓的人力资源基金开始

4. 大家都知道 HRDF 扩大涵盖范围，大家或许也都有个概念，本地员工10个或以上的，需要在3月30日或之前注册

【我其实不是很想提这个，因为我认为大家都该懂了，我干嘛还要再浪费时间呢？只是前几天，当我在分享4-9个员工该不该注册时，有人说我该告诉大家，什么时候需要去注册】

👉 25分钟视频 - https://www.facebook.com/watch/?v=4496478623701655 [Slide 下载 - https://www.ccs-co.com/post/hrdfno-1-2021]

👉 10分钟的文章 - https://www.facebook.com/238416206328991/posts/1540458582791407/

5. 最近很热的是其中一个课题就是 - 到底本地员工9个或以下，要不要注册

6. 很惊讶的是，所谓的专业人士，包括 Auditor, Tax Agent 甚至 Company Secretary 竟然慌成一团，然后分成两派，一排极力主张需要注册，原因是 - 因为 FAQ 讲要！

7. 当 Law 没有讲到很清楚的时候，如果有 Guideline, FAQ 我们可以拿来做参考

8. 当 Law 里面的条文有讲到很清楚的时候，你干嘛还迷失在 Guideline, FAQ ?

9. 很遗憾的是，羊群效应，当大部分专业人士都说要注册时，商家们虽然非常的混淆，但会慢慢信以为真

10. 各位，HRDF 已经修改 FAQ 了。

11. 你再也看不到 Employers with lesser than 10 employees are still required to submit Form 1 了

12. 商家们，这个事件，我希望你们能够从中学到一些启示

5. #HRDF ：5 - 关于 HRDF，兼职员工 [Part Timer] 要算吗?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-5-hrdf-part-timer.html

6. #HRDF ：6 - 关于 HRDF， 4-9个员工，有那条 Law 有说要填 Form 1 的吗?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-6-hrdf-4-9-law-form-1.html

Saturday, March 27, 2021

#TransferPricing FAQ 1 - What is Contemporaneous Transfer Pricing Documentation?

#HRDF ：6 - 关于 HRDF， 4-9个员工，有那条 Law 有说要填 Form 1 的吗?

⚠️：FAQ 不是 Act，Ok？【整个 MCO期间的 FAQ，不少都是令人混淆的】

⚠️：标题我是故意写 4-9 名

1. 突然想起一件事，发生在 GST 时代，有一天，Customs 说，Disbursement 等等也属于一种 Supply，要用 OS 这个 Tax Code，然后报给 Customs

2. 然后就发现 - 世界知名会计公司，加上很多知名大师【对不起了，得罪了】、专家纷纷出来说 - 对对对！ OS

3. 看在我眼里，我心想：你们有读 Act 的吗？

4. 我坚持反对，不认同，因为如果参考当时的消费税法令， Disbursement 从来就不是一个 Supply。

5. 如果政府当时修改法令，那又另当别论，我只能写个“服”字，然后甘拜下风，并纷纷大家以后用 OS 这个 Tax Code

6. 无论我们的身份是什么，老师、讲师、培训师、还是顾问、会计师、审计师，都一样，你不能人云亦云，虽然我们都不是律师，但是我们还是需要懂得看点法律的条文

7. 这一次，轮到 HRDF 乱成一团

8. 之所以乱，那是因为大家都忽略了最重要的一环，那就是：去看法令讲什么？

👉 当初哪一班在国会里面制定法令的人，他们的目的是什么？

👉 有什么动机

👉 为了什么？

9. HRDF 的动机，我在之前的文章分享过了，出发点非常好，我非常支持的

10. 只不过，在原有的法令，并非全部企业或雇主都需要登记注册，然后缴付

11. 原有的法令，其实也已经改了很多次，在 PSMB (Amendment of First Schedule) Order 2021 之前，以下这些领域在法令的范围内制

👉 造业 Manufacturing

👉 矿业 Mining & Quarrying

👉 服务业 Service

12. 那是不是在上述三个领域，就一定要注册呢？

13. 那又未必，因为上述 (11) 的三大领域，总共再细分出大概63个分领域【Sub-Sectors】

14. 那是不是说，只要是这63分领域的，都要注册？

15. 咦，那又不一定。Pembangunan Sumber Manusia Berhad Act, 2001 里面的第一附表【First Schedule】又有分两个部分【Part】，大概如下：

👉 Part 1：本地员工10个或以上

👉 Part 2：本地员工5-9个

16. 本地员工10个或以上是强制性需要注册的，而在 Pembangunan Sumber Manusia Berhad Act, 2001 第15（1）条文下，本地员工如果是 5-9 个，可以选择注册【当然，也可以不注册】

17. 如果需要注册，怎么办？放心，Pembangunan Sumber Manusia Berhad (Registration of Employers and Payment of Levy (Amendment) Regulations 2017 第4(1)条例，就是针对雇主的注册 [Registration of employers] 而来的

👉 它说的非常清楚，只有的法令范围内的雇主，需要在30天内提交 Form 1，而 Form 1 本身就是一个 Registration Form 【因此，并非大家想象中的 - Notification Form 或 Verification Form，虽然我不排除它可以 Serve 这样的 Purpose】

18. 最近政府颁布的 PSMB (Amendment of First Schedule) Order 2021，有什么改变啊？

19. 其实，它是通过修改了第一附表【First Schedule】的两个部分【Part】

👉 在 Part 1 扩大了涵盖的范围

👉 在 Part 2，5-9个员工依然保持不变

20. 那，你告诉我，如果公司是 Dormant，如果公司的本地员工只有 4-9 名，要填 Form 1 吗？

21. 我只能这样说 - 不用！但是要的话，无妨。但是，它肯定不是 Compulsory

22. 老师，我看到 Facebook 很多人 share 说要，我那天上 HRDF 的 xxx，有 officer 说要

23. 坦白说，这些都是一些个人的看法或诠释，我们最终还是要回去看 Act，一天 Act 里面的 Section 没有改，我的看法就一天都不变

24. 当然，要去填 Form 1，我也不反对。

25. 还有，另一个要注意的是，如果 HRDF 给你寄来 Form 1，你就需要填回去，以证明你的本地员工少过10个

5. #HRDF ：5 - 关于 HRDF，兼职员工 [Part Timer] 要算吗?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-5-hrdf-part-timer.html

Friday, March 26, 2021

马来西亚转让定价 [Transfer Pricing FAQ] #转让定价实务问答: 2 - 准备同期资料 [Contemporaneous Transfer Pricing Documentation] 的目的是什么?

1. 对内陆税收局而言：

👉 通过企业提供的同期资料，获取关联交易【Related Party Transactions】信息及可比【Comparability】信息

👉 作为选择调查对象的参考

👉 考察纳税是否合规的措施，也就是说，考察纳税人到底有没有转移利润的行为

2. 对纳税人而言：

👉 满足合规性要求 (对于那些达到同期资料准备要求门槛的企业)

👉 避开1967年所得税法令第113B条文下，没有准备同期资料的罚款【罚款额：从最低不少于20千令吉，到最高不超过100千令吉】

👉 证明其关联交易是否符合独立交易原则，特别是那些常年微利【赚很少】、亏损【没有赚过钱，但是还是继续营业】或有转让定价避税嫌疑的企业

👉 企业内部经营管理需要，包括：集团结构重组、集团内各实体业绩评估【Appraisal】

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Thursday, March 25, 2021

马来西亚转让定价 [Transfer Pricing FAQ] #转让定价实务问答: 1 - 么是同期资料和当中的主体文档、本地文档、国别报告，以及特殊事项文档

1. 经常有学生问：老师，可以开班教 TP 吗？

2. 我很纳闷，我不是开了几班讲 TP 了吗？

3. 学生：可是，你讲的都是很 Basic

4. 其实，最难的东西，就是把 Basic 搞懂，搞好

5. 什么是同期资料？当中的主体文档、本地文档、国别报告，以及特殊事项文档，又是什么来的？

6. 同期资料概念，源自于20世纪 90 年代初期的美国

7. 同期资料是对于受控交易【Controlled Transaction】，按时准备，并保存的转让定价证明文件

8. 经济合作与发展组织（以下简称“OECD”）防范税基侵蚀和利润转移(“BEPS”) 项目行动计划的第13项行动计划：

👉 构建了本地文档【Master File】、主体文档【Local File】和国别报告【CbCR】的转让定价同期资料的三层文档架构

9. 主体文档主要披露跨国集团全球业务的整体情况，主要内容包括:

👉 组织架构、业务描述、无形资产、融资安排、财务以及税务状况。

10. 本地文档主要披露本地企业关联交易的详细信息，主要内容包括：

👉 企业概况、关联关系、关联交易、可比性分析、转让定价方法的选择和使用。

11. 本地文档在关联交易部分，往往也需要披露：

👉 价值链分析、对外投资、关联股权转让以及关联劳务【Intra Group Services】

12. 那么，国别报告又有何作用?

13. 国别报告有助于对转让定价风险进行初步评估，协助评估其与 BEPS 相关的风险，适当的情况下还可用于经济和数据统计分析。

14. 但是，要注意的是，国别报告的信息是不能用于替代转让定价分析。

15，对于具体交易和转让定价分析，还是应该依据完整的功能分析【Functional Analysis】及可比性分析【Comparability Analysis】。

16. 参考马来西亚2012年转让定价指南，会发现同期资料，其实还包括了我称之为特殊事项文档，这主要包括：

👉 成本分摊协议特殊事项文档【Cost Contribution Arrangement】；

👉 关联劳务【Intra Group Services】；

👉 无形资产【Intangible Properties】；

👉 关联金融援助【Intragroup Financing】。

17. 另外一个不在指南，但是我认为会是文档之一的是：收益剥离规则 (资本弱化) 【Earnings Stripping Rules (Thin Capitalization Rules)】资本弱化

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Tuesday, March 23, 2021

#HRDF ：5 - 关于 HRDF，兼职员工 [Part Timer] 要算吗?

1. 人力资源发展基金(HRDF)，突然扩大范围，除非被豁免,否则所有行业,只要有10个或以上的本地员工:

👉 都需要注册

👉 然后每个月从按照员工的薪水，缴付1%的人力资源发展基

2. 没有注册的雇主，被视为抵触2001年人力资源发展有限公司法令第13（1）条文，一旦罪名成立：

👉 最高罚款1万令吉；

👉 或坐牢一年，或

👉 两者兼施

3. 由于一家公司需要不需要注册 HRDF，取决于公司本地员工的人数，因此就出现这样的问：

👉 Director 算吗？

👉 Sole Proprietor 算吗？

👉 Partner 算吗？

👉 LLP 的 Partner 算吗？

👉 Part time 算吗？

4. 我可以很快速的给你答案：

👉 Director 算吗？✅ - https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/hrdf-4-hrdf-director.html

👉 Sole Proprietor 算吗？- ❎ 【因为身份不是员工】

👉 Partner 算吗？- ❎ 【因为身份不是员工】

👉 LLP 的 Partner 算吗？✅【因为 Separate Entity，身份算是员工】

5. 至于 Part time 算吗？这个问题，回答起来，就不能三言两语了

6. 对于“员工”的定义，2001年人力资源发展有限公司法令这样诠释：

👉 为了薪酬而与雇主签订的服务合约

👉 受雇于马来西亚的任何马来西亚公民，但没有包括任何家庭佣人

“employee” means any citizen of Malaysia who is employed for wages under a contract of service with an employer, but does not include any domestic servant

7. 按照上述的定义，兼职的 Part timer 也算是员工之一，因此假设一家公司，有8个全职员工 [Full Time]，2名兼职员工 [Part Time]，它是需要注册的

8. 2010年雇佣（兼职雇员）条例 [Employment (Part-Time Employees) Regulations 2010] 于2010年10月1日生效，这是政府首次详细说明马来西亚的雇佣法令，也适用于兼职的雇员。

9. 针对在1955年劳工法令，2010年雇佣（兼职雇员）条例 [Employment (Part-Time Employees) Regulations 2010] 规定了兼职员工的：

👉 加班，公共假期，年假和病假等法定权利。

The Regulations set out how legal entitlements such as overtime, public holidays, annual leave and sick leave are to be applied in relation to part-time employees subject to the Employment Act.

10. 在这种情况下，兼职员工也属于是公司员工的一份子

11. 当然，公司在鉴定要不要注册 HRDF 时，兼职员工也被计入在内，同时也需要缴付 1 % 的 HRDF

12. 这无形中，加重了商家的成本

13. 因此，人力资源发展有限公司在2010年10月15日，有发出一份文告：Employers circular no. 19/2010

【下载文告来参考 - https://www.ccs-co.com/post/ccslibrary24-2020]

14. 这份文告，主要是豁免兼职员工缴付1%的 HRDF

👉 exemption of human resources development levy on part-time workers

15. 因此，关于 HRDF，兼职员工 [Part Timer] 要算吗? 我的看法是:

~ 在鉴定需不需要注册时，需要计入

～但是，不需要缴付 1% 的 HRDF

16. 当然，这份文告已经很久了，HRDF 现在会不会更改，还跟不跟从，有待跟进，最好再向 HRDF 查询

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Issue No. 15/2021 ：一旦税务局作出要求，需要在14天内提交转让定价文档

1. 2012年所得税 (转让定价) 细则 [The Income Tax (Transfer Pricing) Rules 2012] 规定：

👉 关联人士直接的交易，需要按照独立交易原则【Arm’s Length Principle】

👉 同时，需要准备转让定价同期资料【Contemporaneous Transfer Pricing Documentation】

2. 2012年转让定价指南【Transfer Pricing Guidelines 2012】表明,以下的关联公司,需要准备转让定价同期资料【Contemporaneous Transfer Pricing Documentation】:

👉 总收入超过 RM 2,500 万及关联交易总额超过 RM 1,500 万；或

👉 提供金融援助超过 RM 5,000 万

3. 有关联交易，但是没有达到上述规定门槛的关联公司，如果准备转让定价同期资料【Contemporaneous Transfer Pricing Documentation】的遵循成本高昂的话，可以选择准备有限版 [Limited] 的转让定价文档

4. 这份转让定价文档，是不需要交去税收局的。只有在税收局作出要求时，才需要提交给他们

5. 税收局在上个月，更新了2012年转让定价指南【Transfer Pricing Guidelines 2012】内了一部分资料：

👉 一旦税务局要求，需要在14天内提交转让定价文档

6 . 下载 pdf 阅读与参考 - https://www.ccs-co.com/post/transferpricinginmalaysia

7. 下载转让定价 (Transfer Pricing) 与国际避税– 1：跨国关联企业简介 - https://www.ccs-co.com/post/ccsinsights2-2021

🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻🌻

#TransferPricing

#转让定价系列

1. TP: 1 - 转让定价，究竟是骗术还是魔术
[A critique of Transfer Pricing: It's not art, science - its magic!]

👉 https://www.facebook.com/102267244519542/posts/449306889815574/

2. TP: 2.1 - 宜家家居玩转转让定价，绝世经典
[Ikea: flat pack tax avoidance through Transfer Pricing Arrangement]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-21-ikea-flat-pack-tax-avoidance.html

3. TP: 2.2 - 宜家家居玩转转让定价，2009年至2014年在欧盟避税估计10亿欧元
[IKEA transfer pricing strategy: disassembly instructions]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-22-2009201410-ikea-transfer-pricing.html

4. TP: 2.3 - IKEA 玩转转让定价，天衣无缝大师级的税筹 10亿欧元
[IKEA transfer pricing strategy: disassembly instructions]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-23-ikea-10-ikea-transfer-pricing.html

5. TP: 3 - 转让定价: 您需要知道的5件事
[5 things you should know about Transfer Pricing]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-3-5-5-things-you-should-know-about.html

6. TP: 4 - 转让定价: 税基侵蚀和利润转移的由来
[About BEPS, Base Erosion and Profit Shifting]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-4-about-beps-base-erosion-and-profit.html

7. TP: 5 - 转让定价: 没有最好，只有“被认为”最适合的方式
[Selection of Methods (How, Why and Use of Methods)]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-5-selection-of-methods-how-why-and.html

8. TP: 6 - 谁需要准备转让定价文档
[Who should prepare Transfer Pricing Documentation]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-6-who-should-prepare-transfer.html

9. #Transfer Pricing 转让定价: 7 - 马来西亚的 “转让定价”
[Transfer Pricing In Malaysia]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-7-transfer-pricing-in-malaysia.html

10. #Transfer Pricing 转让定价: 8 - 关于”独立交易原则“，马来西亚有什么立法或法规?
[How Malaysia's legislation or regulation make reference to the Arm’s Length Principle?]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-8-how-malaysias.html

11. #Transfer Pricing 转让定价: 9 - ”独立交易原则“的由来

[A brief History of the Arm’s Length Principle]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-9-brief-history-of.html

12. #Transfer Pricing 转让定价: 10 - OECD 转让定价指南在马来西亚所扮演的角色
[Role of the OECD Transfer Pricing Guidelines under Malaysia legislation]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-10-oecd-role-of-oecd.html

13. #Transfer Pricing 转让定价: 11 - 马来西亚有任何法律或法规为“关联方”作出定义吗？

[Any Malaysia legislation or regulation provide a definition of related parties?]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-11-any-malaysia.html

14. #Transfer Pricing 转让定价: 12 - 马来西亚的转让定价方法

[Transfer Pricing Methods in Malaysia]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-12-transfer-pricing.html

15. #Transfer Pricing 转让定价: 13 - 马来西亚"转让定价"方法的遴选准则
[Criterion uses in Malaysia for the application of transfer pricing methods]

👉 https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-13-criterion-uses-in.html

16. #Transfer Pricing 转让定价: 14 - 制药行业，如疫苗生产商行业特点及转让定价的问题
[Nature of the business/industry and market conditions of Pharmaceutical Industry]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-14-nature-of.html

17. #Transfer Pricing 转让定价: 15 - 有谁可以做 Transfer Pricing？
[Transfer Pricing Documentation Step BY Step]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-15-transfer-pricing.html

18. #Transfer Pricing 转让定价: 16 - 积极主动准备可能发生的“转移定价”审计
[5 Ways to be Proactive and Prepared for Transfer Pricing Audits]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-16-5-ways-to-be.html

19. #Transfer Pricing 转让定价: 17 - “转移定价”，与你有关吗

[Transfer Pricing, Is it applicable to you]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-17-transfer-pricing-is.html

20. #Transfer Pricing 转让定价: 18 - “转移定价”的 3A2A法则
[Transfer Pricing - Rule of 3A2A]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-18-3a2a-transfer.html

21. #Transfer Pricing 转让定价: 19 - 选择好转让定价的会计师或税务顾问，切实做好关联交易同期资料准备

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-19.html

22. #Transfer Pricing 转让定价: 20 - 跨国关联企业一般有着共同的目标，并由一个中心进行控制

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-20.html

23. #Transfer Pricing 转让定价: 21 - 转让定价与国际避税 – 1：跨国关联企业简介

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-21-1.html

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Tuesday, March 16, 2021

#HRDF ：4 - 关于 HRDF， Director 算是员工吗

1. 人力资源发展基金(HRDF)，突然扩大范围，搞到大家都很紧张

2. 一家公司到底需要不需要注册 HRDF，取决于公司本地员工的人数

3. 因此，很多人关注的是，Director 到底算不算是员工

3. 根据 HRDF 的 FAQ，如果公司的董事是每个月领薪水的，那么就会被视为是雇员，在计算 HRDF 时，必须计入。

4. 如果 Director 只是收取董事费【Director Fee】，并非公司的执行董事【Working Director】，是不被视为雇员，因此会被排除在外

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#Transfer Pricing 转让定价: 21 - 转让定价与国际避税 – 1：跨国关联企业简介

1. 分成4部分:

👉 跨国关联企业简介

👉 转让定价含义与成因

👉 转让定价的形式与影响因素

👉 跨国公司转让定价策略

2. 今天我们只看 👉 跨国关联企业简介

3. 下载 pdf 阅读

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#转让定价实务问答系列

1 - 么是同期资料和当中的主体文档、本地文档、国别报告，以及特殊事项文档

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-faq-1.html

2 - 准备同期资料 [Contemporaneous Transfer Pricing Documentation] 的目的是什么?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-faq-2-contemporaneous.html

3 - 主体文档 [Master File] 主要内容有哪些?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-faq-3-master-file.html

4 - 本地文档 [Local File] 主要内容有哪些?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-faq-4-local-file.html

5 - 税收局为什么好像只查我?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-faq-5.html

6 - Form C 内的《关联业务往来信息》与转让定价同期资料内容和要求有什么不一样?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-6-form-c.html

7 - 税收局是否要求企业在年度申报时，提交同期资料?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-7.html

8 - 企业如果没有按规定准备转让定价同期资料，有何风险?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-8.html

9 - 同期资料准备的合规标准有哪些?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-9.html

10 - 本地转让定价文档 [Local File]中关联交易可接受的转让定价方法有哪些?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-10-local-file.html

11 - 本地转让定价文档 [Local File]中需要重点关注关联方的哪些信息?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-11-local-file.html

12 - 企业提交的同期资料中，有哪些常见问题?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-12.html

13 - 转让定价可比性分析中为什么要进行财务分析?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-13.html

14 - 税收局在做转让定价的财务分析，大概会包括哪些内容?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-14.html

15 - 转让定价中的财务分析有哪些方法和技巧?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-15.html

16 - 在转让定价的财务分析中有哪些财务指标可以运用?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-16.html

17 - 在转让定价上如何进行财务分析信息的筛选?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-17.html

18 - 这样一家公司你说税收局查不查【转让定价调查中财务分析的侧重点主要包括哪些】?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/05/transfer-pricing-faq-18.html

19 - 如何通过财务分析，对企业的功能有初步了解?

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/06/transfer-pricing-faq-19.html

20 - 如何进行关联交易和非关联交易的净利率分析？

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/06/transfer-pricing-faq-20.html

#Transfer Pricing 转让定价系列

1 - 转让定价，究竟是骗术还是魔术
[A critique of Transfer Pricing: It's not art, science - its magic!]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-1-critique-of-transfer-pricing-its.html

2.1 - 宜家家居玩转转让定价，绝世经典
[Ikea: flat pack tax avoidance through Transfer Pricing Arrangement]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-21-ikea-flat-pack-tax-avoidance.html

2.2 - 宜家家居玩转转让定价，2009年至2014年在欧盟避税估计10亿欧元
[IKEA transfer pricing strategy: disassembly instructions]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-22-2009201410-ikea-transfer-pricing.html

2.3 - IKEA 玩转转让定价，天衣无缝大师级的税筹 10亿欧元
[IKEA transfer pricing strategy: disassembly instructions]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-23-ikea-10-ikea-transfer-pricing.html

3 - 转让定价: 您需要知道的5件事
[5 things you should know about Transfer Pricing]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-3-5-5-things-you-should-know-about.html

4 - 转让定价: 税基侵蚀和利润转移的由来
[About BEPS, Base Erosion and Profit Shifting]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-4-about-beps-base-erosion-and-profit.html

5 - 转让定价: 没有最好，只有“被认为”最适合的方式
[Selection of Methods (How, Why and Use of Methods)]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-5-selection-of-methods-how-why-and.html

6 - 谁需要准备转让定价文档
[Who should prepare Transfer Pricing Documentation]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-6-who-should-prepare-transfer.html

7 - 马来西亚的 “转让定价”
[Transfer Pricing In Malaysia]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/tp-7-transfer-pricing-in-malaysia.html

8 - 关于“独立交易原则”，马来西亚有什么立法或法规?
[How Malaysia's legislation or regulation make reference to the Arm’s Length Principle?]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-8-how-malaysias.html

9 - “独立交易原则”的由来
[A brief History of the Arm’s Length Principle]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-9-brief-history-of.html

10 - OECD 转让定价指南在马来西亚所扮演的角色
[Role of the OECD Transfer Pricing Guidelines under Malaysia legislation]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-10-oecd-role-of-oecd.html

11 - 马来西亚有任何法律或法规为“关联方”作出定义吗？
[Any Malaysia legislation or regulation provide a definition of related parties?]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-11-any-malaysia.html

12 - 马来西亚的转让定价方法
[Transfer Pricing Methods in Malaysia]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-12-transfer-pricing.html

13 - 马来西亚"转让定价"方法的遴选准则
[Criterion uses in Malaysia for the application of transfer pricing methods]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/01/transfer-pricing-13-criterion-uses-in.html

14 - 制药行业，如疫苗生产商行业特点及转让定价的问题

[Nature of the business/industry and market conditions of Pharmaceutical Industry]

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15 - 有谁可以做 Transfer Pricing？

[Transfer Pricing Documentation Step BY Step]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-15-transfer-pricing.html

16 - 积极主动准备可能发生的“转移定价”审计

[5 Ways to be Proactive and Prepared for Transfer Pricing Audits]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-16-5-ways-to-be.html

17 - “转移定价”，与你有关吗 [Transfer Pricing, Is it applicable to you]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-17-transfer-pricing-is.html

18 - “转移定价”的 3A2A法则

[Transfer Pricing - Rule of 3A2A]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/02/transfer-pricing-18-3a2a-transfer.html

19 - 选择好转让定价的会计师或税务顾问，切实做好关联交易同期资料准备

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-19.html

20 - 跨国关联企业一般有着共同的目标，并由一个中心进行控制

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-20.html

21 - 转让定价与国际避税 – 1：跨国关联企业简介

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/transfer-pricing-21-1.html

22 - 本地公司，也中税收局追查转让定价文档

[Transfer Pricing Document]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-22-transfer-pricing.html

23 - 成本分摊协议什么来的

[Cost Contribution Arrangement]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-23-cost-contribution.html

24 - 成本分摊协议核心要素 – 参与方

[Cost Contribution Arrangement - Participants]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-24-cost-contribution.html

25 - 成本分摊协议核心要素 – 成本

[Cost Contribution Arrangement - Cost]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-25-cost-contribution.html

26 - 成本分摊协议核心要素 – 参与者贡献的数额

[Cost Contribution Arrangement - Contribution]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-26-cost-contribution.html

27 - 成本分摊协议核心要素 – 成本分摊是否恰当

[Cost Contribution Arrangement - Whether Proportionate Sharing is Appropriate]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-27-cost-contribution.html

28 - 成本分摊协议核心要素 – 加入支付和退出补偿

[Cost Contribution Arrangement - Entry, Withdrawal and Termination

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/04/transfer-pricing-28-cost-contribution.html

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1. 特讯 51：2021年1月1日起，请注意转移定价（Transfer Pricing）

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2020/12/51202111transfer-pricing.html

2. Issue No. 15/2021 ：一旦税务局作出要求，需要在14天内提交转让定价文档

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/03/issue-no-152021-14.html

3. Issue No. 38/2021 ：联合国发布新的 2021 年转让定价实用手册

[UN releases New 2021 Practical Manual on Transfer Pricing]

https://ccsyourauditor.blogspot.com/2021/06/issue-no-382021-2021-un-releases-new.html

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Wednesday, March 31, 2021

Tuesday, March 30, 2021

Monday, March 29, 2021

Saturday, March 27, 2021

Friday, March 26, 2021

Thursday, March 25, 2021

Tuesday, March 23, 2021

Tuesday, March 16, 2021

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