老头子讲Tax ~ 41: 员工收到的裁员福利是否需要征税 Whether Retrenchment Benefits received by employee taxable or not?

1. 基本上，受薪一族在雇主手中获取的所有薪酬、福利都中 Tax，除非被特别豁免或现有行政特许

2. 由于疫情的影响,最近也蛮多打工一族被辞退

3. 根据劳工法，薪水少于 RM2,000 【沙砂两州则 RM2,500】的受薪一族，如果被裁退，将享有法定的裁员福利

4. 不在劳工法涵盖范围内的员工，如果雇佣协议“没有”特别注明裁员福利的话，都失去享有裁员福利的资格

5. 好的，再加上还有能力的公司，念在主仆一场，也不排除都会支付裁员福利【Retrenchment Benefits】

6. 那么，员工收到的这一笔裁员福利，需要中 Tax 的吗？

7. 请看图解，公司因为员工失去工作【Loss of employment】而支付给员工的裁员福利，每服务届满一年，将享有 RM10,000 的免征税【除非是因病故，则全免】。

8. 不过，有一点，大家要注意的是，Gratuity 跟 Compensation for Loss of employment 在税务上的处理，是不一样的。

9. 还有一个重点，在作出鉴定时，付款的特征和性质，优先于于付款的形式和标签【the characteristics and nature of termination payments prevail over form and labelling of such payments】

10. 上述（9）简单来说，你不能因为想免税，就随便 明明是 Backwages 【中 Tax】的关款项标签为 - Compensation for Loss of employment。

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